3月4日下午，黨委書記、校長李虎到組織人事處開展調(diào)研活動，黨委副書記、紀(jì)委書記朱雨蘭，副校長邢勇出席調(diào)研會議。組織人事處全體成員參加會議，會議由邢校長主持。

組織人事處邵敏珠處長就前期部門工作情況，重點圍繞組織工作、干部人才工作、人事勞資工作等方面進(jìn)行了匯報，并就工作推進(jìn)中碰到的困難、存在的不足及下一步工作思路作了匯報，各部門成員也結(jié)合分工進(jìn)行了座談交流。

朱書記對組織人事處黨建工作進(jìn)行指導(dǎo)，她指出，要規(guī)范黨校工作，充分發(fā)揮基層黨組織作用，提升標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)水平。

邢校長指出，組織人事處作為學(xué)校重要職能部門，對部門成員的工作實效、業(yè)務(wù)能力、自身素質(zhì)都要求較高，各項工作需要認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致，對上級精神要不折不扣地貫徹執(zhí)行，組織人事處要從這些方面更好地提高自身能力，確保工作質(zhì)量，提升服務(wù)水平。

最后，李書記進(jìn)行總結(jié)講話，他首先肯定了組織人事處工作成績，組織人事處近年來為學(xué)校的發(fā)展做了很多工作，得到了學(xué)校黨委的肯定和廣大教職工的認(rèn)可。其次，他對組織人事處工作提出了指導(dǎo)性的意見，并提出四點要求：第一，組織人事處要進(jìn)一步準(zhǔn)確把握職責(zé)定位；作好校黨委的參謀助手；第二，加強(qiáng)學(xué)習(xí)和研究，注重個人能力提高，要成為專業(yè)干部。人事工作政策性強(qiáng)、涉及面廣、關(guān)注度高，組工人員要加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，做到學(xué)透政策、用好政策、努力踐行“十二字”總要求和“二十四”字標(biāo)準(zhǔn)；第三，突出重點工作，以組織建設(shè)、黨建工作為重點，做好干部選任工作，做好人才建設(shè)工作，發(fā)揮好薪酬績效導(dǎo)向作用，工作要早謀劃、制度要早出臺，有條不紊地推進(jìn)各項工作；第四，創(chuàng)新工作方式方法，抓住重點探索破解工作難題的新方法新途徑，更加有效地促進(jìn)工作。

通過會議，全體部門成員厘清了工作思路，明確了努力方向，進(jìn)一步解放思想、勇于探索，為有序推進(jìn)學(xué)校高質(zhì)量發(fā)展提供堅強(qiáng)保障。